O pensamento tradicional está a atrapalhar a nossa capacidade de liderança, diz Robert Glazer, fundador da empresa de marketing global Acceleration Partners. O orador e autor do livro ...
E que vão desde ter, finalmente, conseguido aquela promoção, a passar a trabalhar com um novo chefe.
Quando se trata da nossa carreira (ou da vida, na verdade), muito poucas ...
Depois do tão conhecido quociente emocional, eis que há algo mais a ter em conta tanto pelas organizações como pelos colaboradores: o quociente cultural, ou ...
Com pessoas-scanners: que estão constantemente a analisar o ambiente e a dar sentido à próxima crise. Esta competência é fundamental para alcançar objetivos ...
Essenciais para ter sucesso em ambientes de trabalho complexos e em constante evolução, as metacompetências requerem pensamento crítico, autorreflexão, ...
Delegar com sucesso resulta de uma dinâmica saudável entre o líder e a equipa. Quanto mais os funcionários entenderem o trabalho que desempenham e acreditarem que a ...