Portal da Liderança

Equilibrar propósito com crescimento sustentável? 4 CEO explicam como

As empresas que têm como propósito criar uma sociedade e indústrias melhores conseguem obter lucro? Quatro CEO da comunidade New Champions, do Fórum Económico Mundial, afirmam que sim. E explicam como. Os frequentes desafios económicos e a crise geopolítica tornam cada vez mais difícil as empresas sobreviverem, quanto mais prosperarem. No entanto, as pessoas estão cada vez mais conscientes e atentas aos líderes que defendem ...

Manifesto do líder

Clique aqui para descobrir o que distingue um líder dos demais.

Há empatia aos pacotes. Mas por que nem sempre a encontramos?

Os trabalhadores reconhecem a empatia como a competência mais necessária num líder, segundo um estudo recente; no entanto, muitos referem que não a encontram nas chefias diretas. A empatia tem de ir muito além das palavras. É preciso (mais) ação. Carla Rocha Há uns tempos, num evento em que participei para dirigentes desportivos, estava a Ana Bispo Ramires, psicóloga de performance desportiva que conheço de muitos ...

Os melhores conselhos de carreira recebidos por 6 CEO

Desde o “poder de assobiar” a “ser menos que perfeito”, passando por equacionar “a que metade do mundo pertence”, são conceitos que nos fazem pensar e, se for o caso, ajustar a forma como lidamos com colegas, equipas ou desafios mais exigentes que possam surgir. Nem todos os conselhos que recebemos, na vida e no trabalho, são úteis, mas há, ao longo do nosso percurso, um ou outro que muda por completo a nossa perspetiva. Tal ...

Como detetar capacidades em falta na equipa?

Com pessoas-scanners: que estão constantemente a analisar o ambiente e a dar sentido à próxima crise. Esta competência é fundamental para alcançar objetivos de curto e de longo prazo, sobretudo numa altura de mudanças rápidas. Entre as muitas lições que aprendemos com a pandemia, uma é clara: a crise pode atingir-nos a qualquer momento. E, no sentido de estarmos preparados, precisamos de ter sistemas implementados, ...

4 características dos grandes líderes servidores

A falta de envolvimento por parte dos colaboradores pode ser revertida com base numa premissa fundamental: líderes servidores que ajudem a criar um ambiente no qual os seres humanos prosperem, com base em quatro aspetos. É usual haver conflito(s) no local de trabalho: não temos de concordar sempre uns com os outros, podemos ter objetivos diferentes, e muitas vezes há quem tente fazer o que quer às custas de outra(s) pessoa(s). Mas, a realidade é que ...

Beatriz Oliveira: Há uma diferença clara entre gerações

O que precisam de saber os líderes empresariais sobre os jovens que estão a entrar ou entraram recentemente no mercado de trabalho? – Reconhecer que “há uma diferença clara entre gerações. Não esperar que os novos membros da equipa sigam os mesmos valores que as pessoas que entraram há mais tempo e têm permanências maiores”, afirma Beatriz Oliveira, digital strategy manager na empresa de consultoria digital ...

IA: adoção é uma questão de liderança

Os líderes têm a responsabilidade de se manterem atualizados em relação às últimas tendências e inovações, e de garantir que as suas equipas também estão preparadas. As ferramentas com inteligência artificial (IA) são uma oportunidade única para melhorar a produtividade e a eficiência. Diogo Cardoso Temos testemunhado uma autêntica revolução no mundo empresarial desde o ...

Opinião

Aço: o líder da descarbonização?

Responsável por 7% das emissões de origem humana, a produção de aço é o setor que emite mais gases com efeito de estufa no planeta. Tal deve-se à...

Renováveis mais atrativas?

A utilização global de carvão na produção de electricidade superou a das energias renováveis em 8 pontos percentuais em 2021, segundo dados da...

Neutralidade carbónica distante

O mapa apresenta a percentagem de energia primária proveniente de fontes renováveis em 2022. Neste ano foram instalados cerca de 192 gigawatts (GW)...